行銷課程

微學習 巧用Google工具管控人資例行事務

不久前才結束了年度績效考核作業,以及剛剛歷經的年終獎金大關,都是需要將大量繁瑣的例行資料加以詳細記錄,然後在年度最後彙整出結果的人資工作。

然而結算期間的關鍵時刻,相信許多人資人員最大的挑戰是必須綜合、應付各方對於考績與獎金的不同意見角力,恐怕也難再有多餘的心力去應付眾多例行事務與相關資料的整理。

107年9月20日 【產投課程】手把手教你做直播-直播實戰與運用班

手把手教你做直播-直播實戰與運用班
想了解現在正夯的直播到底在做什麼嗎?怎麼利用直播行銷?找到你的鏡頭感,你也可以超上鏡!直播主必備的互動技巧與應變力全都交給你,從企劃到執行,手把手教你做直播!

提升就業力的 電商營運 基礎助理人員培訓課程班

就業力(Employability) 是由Employ(雇用) 跟Ability(能力)兩個字組合而成。

就業力這個概念出現在於1980年代,美國景氣蕭條,因為裁員無法提供大量雇用的保障,但對於長期工作在企業內部的員工,要轉去其他工作相對困難。

對個人而言,為了保障自己繼續受雇的能力,學習是件無法避免的事。

因為科技變遷,電商逐漸在台灣成為一門顯學,打開求職網站,開已發現很多廠商對這樣的人才有很大的需求。

具備了 電商營運 能力,就具有”能換工作的能力” 跟”能在現有企業繼續受雇的能力”,換句話說這樣的能力是跨越企業內部跟外部,在勞動力市場作為一個不懼怕被取代的人士。